Quels processus sont mis en place à l’E2C Guyane ?
1 – Le module DVP
Une fois par semaine, les stagiaires de l’E2C bénéficient de 2h de module de développement personnel. Durant ces modules, ils réalisent des activités qui vont leur permettre de sortir de leur zone de confort, s’exercer à parler en public, prendre confiance en eux, réfléchir et confirmer leurs projets de vie.
La séance “Estime de Soi” permet aux stagiaires de créer le “Contrat d’engagement avec soi-même” ci-dessous.
2 – Les valorisations quotidiennes
Les réseaux sociaux de l’E2C Guyane servent également à valoriser nos stagiaires via leurs réalisations quotidiennes. Voici quelques publications Instagram qui vous feront naviguer dans la pédagogie APC :
https://www.instagram.com/p/CQasnH1nyG7/?utm_source=ig_web_copy_link
https://www.instagram.com/p/CP13LRRHAIR/?utm_source=ig_web_copy_link
3 – L’accompagnement vers une meilleure image de soi
Afin d’optimiser le retour à l’emploi de nos jeunes, un packaging d’accompagnement à une meilleure valorisation de son image a été mis en place avec trois entreprises partenaires : le conseil à l’image délivré par Christianne JOINVILLE, l’institut EPILATION BEAUTÉ des prestations esthétiques (soins, épilation, manucure et pédicure), le salon de coiffure visagiste STELL’BEAUTE qui réalise les coupes sur mesure. Ce packaging, couplé à notre boutique, permet aux jeunes d’être fin prêts pour le retour à la vie active !